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アクティヴァーチの年収｜公式月給と固定残業代

最終更新：

アクティヴァーチ・コンサルティングの公式募集要項は職位別の月給下限を掲載しています。年収との混同を避け、固定残業手当を含む金額として読み解きます。

この記事のポイント

  • ✓アクティヴァーチ・コンサルティングの公式募集要項は職位別の月給下限を掲載しています。年収との混同を避け、固定残業手当を含む金額として読み解きます。
  • ✓固定残業45時間は実残業ではない
  • ✓昇給審査と評価の関係

公式募集は月給表示

シニアコンサルタントは月給428,572円以上、マネージャーは642,858円以上、シニアマネージャーは857,143円以上と掲載されています。いずれも年額ではなく、基本給だけの金額でもありません。

月給を12倍した値は賞与などを含まない単純な換算にすぎません。年間の提示条件を比較する場合は、賞与の算定方法や初年度の扱いを含む書面を確認する必要があります。

対象職種・指標企業公式ページの掲載額
シニアコンサルタント（月給）428,572円〜
マネージャー（月給）642,858円〜
シニアマネージャー（月給）857,143円〜

公式募集要項の月給下限（2026年9月13日確認）。いずれも45時間分の固定残業手当を含みます。年収や基本給のみの金額ではなく、全社員の平均年収も確認できていません。

固定残業45時間は実残業ではない

上記月給には45時間分の固定残業手当を含むと公式募集要項が説明しています。この時間数は給与内訳に関する条件であり、社員の平均残業時間や、毎月必ず働く時間を示すものではありません。

基本給と固定残業手当、超過分の扱いを分けて確認します。裁量やリモート勤務の有無とも別の論点なので、勤務制度と支給条件をそれぞれ整理すると比較しやすくなります。

昇給審査と評価の関係

募集要項は年2回の昇給審査を案内しています。また、採用情報では実績のポイント化と絶対評価を説明しています。審査が行われることを、必ず昇給するという保証には読み替えません。

個人の成果、チームへの貢献、顧客評価の重みを確認すると、入社後に何を求められるかが見えてきます。公式な全社員平均年収は本記事では確定していません。

よくある質問

Q. マネージャーの給与はいくらですか？
A. 公式募集要項は月給642,858円以上と掲載し、45時間分の固定残業手当を含みます。
Q. 固定残業45時間は平均残業ですか？
A. いいえ。給与の内訳に関する条件であり、実際の平均残業時間ではありません。

SUPERVISED BY — 監修者

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辰本 明日加

監修者

辰本 明日加Asuka Tatsumoto

STRAND PARTNERS 代表取締役

慶應義塾大学卒業後、アクセンチュア戦略部門、リクルートを経てSTRAND PARTNERSを創業。コンサルファーム・PEファンド・大手事業会社への転職支援を手がける。

高辻 渚

監修者

高辻 渚Nagisa Takatsuji

STRAND PARTNERS

米国ビジネススクール卒業後、PwCニューヨークオフィス、アクセンチュア戦略部門を経て参画。グローバル視点でのコンサル・外資系企業への転職支援を担当。

本記事はストランドパートナーズ株式会社のコンサルティング業界担当コンサルタントが内容を確認しています。

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